Si è da poco concluso l’incontro tra il sindaco di Reggio Emilia Marco Massari, alcune dipendenti dell’azienda Manifatture San Maurizio e la delegazione sindacale della CGIL che le accompagnava. Con il sindaco era presente anche l’assessora alle pari opportunità.
Le lavoratrici hanno rappresentato al sindaco e all’assessora le condizioni di lavoro in cui operano, con effetti sulla loro dignità.
Il sindaco ha confermato alle lavoratrici l’auspicio che il confronto in atto porti ad un miglioramento delle condizioni di lavoro delle dipendenti dell’azienda, ribadendo che sarebbe importante l’applicazione del contratto nazionale di lavoro e lo sviluppo di relazioni sindacali avanzate.
“Nella piena consapevolezza che esistono confini all’interno dei quali l’amministrazione comunale può muoversi – ha dichiarato il sindaco Marco Massari – riteniamo che le segnalazioni di tutte le dipendenti meritino attenzione. Esistono organi competenti a dirimere ogni questione dal punto di vista giuridico e sindacale ma, con la finalità di trovare soluzioni efficaci, auspichiamo che maturi un dialogo tra l’azienda, i rappresentanti sindacali e le lavoratrici”.
L’Assessora ha voluto ribadire come “l’amministrazione comunale è da sempre impegnata su più tavoli, anche interistituzionali, contro le discriminazioni fondate sul genere. Quella del lavoro femminile è una questione di straordinaria importanza che ha a che vedere con molteplici aspetti, dalla conciliazione di tempi di vita e lavoro alla retribuzione parificata a quella degli uomini, senza dimenticare la valorizzazione della figura e della competenza delle donne sul lavoro. Tutto deve però partire da rispetto e dignità che vanno garantiti a tutte e tutti. Nell’incontro di oggi abbiamo registrato una richiesta di maggiore attenzione su questo aspetto ed è doveroso, a nome dell’assessorato e di tutti i tavoli di cui sono referente, farsene carico”.
(25 giugno 2025)
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